2017年12月25日 / 最終更新日 : 2019年1月13日 Shinya Yonezawa 指示ゼロ経営 指示ゼロ経営は「サンタクロース2.0」である たくらみ屋の米澤晋也です。 僕が指示ゼロ経営を考案した時に、クリスマスでもないのにサンタクロースの夢を見ました。 黒い森の上空をトナカイに引かれ飛んでいるサンタクロースです。 こんな感じの不思議な夢でした 「何かを暗示し […]
2017年12月2日 / 最終更新日 : 2019年1月13日 Shinya Yonezawa 子ども商店プロジェクト 「良い子で言うことを聞く」…そんな子ども育ててはいけない たくらみ屋の米澤晋也です。 僕は社会人に自発性・主体性が足りないのは当然のことだと思っています。 だって、子どもの頃から「良い子で聞く」ってのを躾けられてきたから。 親も「ちゃんと良い子で先生の言うことを聞いてた?」って […]
2017年8月26日 / 最終更新日 : 2019年1月13日 Shinya Yonezawa セミナー ロボットのような労働、人間的な創造的ワーク こんにちは。 たくらみ屋の米澤晋也です。 人は「人間として尊重された時」に本来の力を発揮する、そう思っています。 本来の力とは、人間だけが持つ創造性です。 しかし、「人間として尊重する」というのがどういう行為か?…それが […]
2017年7月29日 / 最終更新日 : 2019年1月13日 Shinya Yonezawa 指示ゼロ経営 指示ゼロ経営は頭で考えて創れるものではない 自律型組織に対する関心が高まってきているように感じています。 多分、時代が求めるからだと思う。 今は変化が激しいから、トップダウンによる指示命令で社員を動かしていては手遅れになります。また、常にトップが正解を示し続けられ […]
2017年7月5日 / 最終更新日 : 2019年1月13日 Shinya Yonezawa MG 学校では教えてくれない、子どもが大変革の時代を生きる実学とは? 僕には2人の子どもがいますが、高2の息子のテスト勉強を見ると「大丈夫か?」って思ってしまいます。 だって、社会に出てから「まったく」使わない知識ばかりだもん。 どこまでが必要で、どこからが不必要かは職種などによりますが、 […]